PERSONALE

             CODICE DISCIPLINARE DEL PERSONALE DELLA SCUOLA

Il comportamento dei dipendenti della scuola è regolato da una serie di norme, che stabiliscono il quadro complessivo degli obblighi del personale, gli illeciti disciplinari, le relative sanzioni e le procedure di irrogazione.

Si pubblicano in quest’area del sito web di istituto il codice di comportamento e il codice disciplinare, costituiti dai seguenti documenti normativi di riferimento:

D.P.R. 16.04.2013 n. 62

Codice di comportamento dei dipendenti pubblici

Stabilisce i comportamenti ai quali tutti i dipendenti delle pubbliche amministrazioni, e quindi anche il personale scolastico, devono uniformarsi.

 

D.M. n. 525 del 30.06.2014 Codice di comportamento del MIUR DM 30.06.2014 n. 525
Artt. dal 92 al 97 del C.C.N.L. del 29.11.2007

Costituiscono il codice disciplinare per il personale A.T.A.

(obblighi, sanzioni e procedure disciplinari, codice disciplinare)

Artt. dal 492 al 501 del d. lgs. 16.04.1994 n. 297 Costituiscono il codice disciplinare per il personale docente

D. lgs. 27.10.2009 n. 150

Artt. dal 67 al 73

Sanzioni disciplinari e responsabilità dei dipendenti pubblici. Modifica le procedure di irrogazione delle sanzioni ed introduce nuove tipologie di illeciti e di sanzioni
C.M. n. 88 dell’8.11.2010 Indicazioni e istruzioni per l’applicazione al personale della scuola delle nuove norme in materia disciplinare introdotte dal Decreto Legislativo 27 ottobre 2009, n.150.
Allegato 1 – C.M. 88 Procedimento disciplinare per tutto il personale scolastico ai sensi del D.Lgs. 150/2009
Allegato 2 – C.M. 88 Personale A.T.A.: infrazioni, sanzioni disciplinari e sospensione cautelare
Allegato 3 – C.M. 88 Personale docente: infrazioni, sanzioni e sospensione cautelare
Allegato 4 – C.M. 88 Dirigenti scolastici: infrazioni, sanzioni e sospensione cautelare

Si precisa che la pubblicazione sul sito istituzionale dei predetti documenti equivale, a tutti gli effetti, alla loro affissione all´ingresso della sede di lavoro.

 

 

CESSAZIONI DAL SERVIZIO PERSONALE SCUOLA DAL 01/09/2016

Comunicato n. 54 del 28/12/2015

MIUR – Chiarimenti Prot. n. 41637 del 30/12/2015

 

PERSONALE DOCENTE – A.T.A.  – Assenze per visite, terapie, prestazioni specialistiche ed esami diagnostici:

– Circolare n. 105

– Nota USR – Ufficio III Prot. n. 1759/C2/C4 del 12/02/2015

– CIRCOLARE N. 2 della Presidenza del Consiglio – Dipartimento Funzione Pubblica

 

 

 

 

ATA

  ADEMPIMENTI DPCM 23/03/2012 “Limite massimo retributivo per emolumenti e retribuzioni nell’ambito di rapporti di lavoro dipendente o autonomo con le pubbliche amministrazioni statali” CIRCOLARE PERMANENTE – Richieste di permessi, ferie, assenze e cambi di orario Nota Esplicativa e organizzativa per tutto il personale _________________________________________________________________________________ – Modello Assenza malattia / Permesso visite, terapie ed esami …

Vedi pagina »

Docenti

ADEMPIMENTI DPCM 23/03/2012 “Limite massimo retributivo per emolumenti e retribuzioni nell’ambito di rapporti di lavoro dipendente o autonomo con le pubbliche amministrazioni statali” CIRCOLARE PERMANENTE – Richieste di permessi, ferie, assenze e cambi di orario Nota Esplicativa e organizzativa per tutto il personale _________________________________________________________________________________ – Modello Assenza malattia / Permesso visite, terapie ed esami diagnostici …

Vedi pagina »

FORMAZIONE DEL PERSONALE

A. S. 2015/2016 Avvio corso di formazione in inglese L2 Corso di formazione in inglese L2 Allegati al corso di formazione in inglese L2 Materiali di presentazione della riforma della scuola (L. 107/2015) al collegio docenti Materiali di formazione sulla certificazione delle competenze Piano di Formazione del Personale Docente Avvio Corso di Primo Soccorso Materiali …

Vedi pagina »